HRA《领贤营》HRD俱乐部沙龙 | 走进微软:人力资源数字化转型之旅

摘要: 走进微软:人力资源数字化转型之旅人力资源现今面临重大的挑战:部门期望着我们能招聘到全球顶尖的人才,希望我们能

09-05 23:13 首页 HRA官方

走进微软:人力资源数字转型之旅


人力资源现今面临重大的挑战:部门期望着我们能招聘到全球顶尖的人才,希望我们能够支持业务的发展,希望我们更好的管理和激发员工更好的为公司创造价值;员工想要的更多。他们想要更透明公正的求职体验,希望能有更有针对性的培训计划帮助他们的成长和发展,希望能有更好的工具记录他们和管理他们的档案;而需要满足这些期望的人力资源经理人们,我们需要创建一个更灵活的工作环境来拓展我们的候选人范围、提升员工工作热情、允许他们有足够的自由来管理自己的工作和项目从而最大程度的提高效率和灵感。

这些目标,我们可以通过数字化工作环境实现。在这种环境下,员工有更多更高效的工作方式,他们可以像在生活中一样,在工作中用先进的技术和工具实现自己的想法。

在微软,我们正在为员工创造数字化的工作环境,假以时日我们将能看到这种转型为公司和员工带来的巨大价值。


活动流程

13:00-13:30 签到

13:30-15:00 参观-微软新视界

15:00-15:30

分享主题:人力资源数字化转型

分享嘉宾:Janet Chen, 微软中国人力资源总监

15:45-16:15

分享主题:云时代的HR转型

分享嘉宾:Richard Feng, 微软中国企业服务部总经理

16:30-17:00 

分享主题:PowerBI的力量

分享嘉宾:Diane Lien, 微软中国高级人力资源经理


参观展厅介绍——微软新视界

微软新视界通过多个展示厅为访客打造一个以科技为核心的创意互动空间。从消费类产品及服务到企业级解决方案,从已上市的产品到研发中的技术及理念,在到访来宾可在了解前沿科技的同时,激发创新灵感,深入与微软在本土商业生态圈中进行更深入的交流合作,共创未来生活愿景。


具体安排

活动时间:2017年9月8日(周五)13:30-17:00,13:00-13:30开始签到

活动地点:微软总部大楼

报名要求:邀约制,仅限HRA【领贤营】HRD俱乐部成员。如果您还不是【领贤营】HRD俱乐部成员,有兴趣参加本次活动,只要同时符合以下三个条件,即可获得报名资格:

  1. 成为HRA企业会员(如果不是HRA的企业会员,请使劲戳?入会申请表),办理入会事宜);

  2. 人力资源总监以上职位;

  3. 至少十年以上从业经历。

请点击文章最下方“阅读原文”,填写您的报名信息,经过审核后获得参加活动通知。

人数限制:30人,以报名顺序人满为止,谢绝空降!

报名方式:请【领贤营】HRD俱乐部成员点击文章最下方“阅读原文”,填写报名链接。或在手机中使用微信等工具扫描以下二维码填写报名表。


-END-

点击蓝字阅读更多精彩


点击“阅读原文”,在线报名!

首页 - HRA官方 的更多文章: